快递公司通常有以下职位：
快递员：
负责在规定时效内完成快递的收派工作，保证客户快件的安全和及时送达。
分拣员：
负责将快递包裹进行分类、打包和装卸工作，以提高工作效率和确保包裹安全。
客服人员：
负责解答客户的疑问和处理投诉，提供良好的客户服务。
仓库管理员：
负责管理仓库，确保快递物品的安全存储和快速配送。
营销人员：
负责推广公司的业务，吸引更多的客户。
收派员：
负责接收和交付快递包裹，与客户进行沟通和交流。
配送到货员：
负责将快递包裹送到客户手中，确保包裹的安全和准确送达。
包裹加工员：
负责处理快递包裹，包括打包、拆卸等工作。
车辆维护员：
负责维护和管理快递公司的车辆，确保车辆的安全和正常运营。
IT人员：
负责管理快递公司的IT系统，确保系统的安全和稳定性。
财务人员：
负责管理快递公司的财务，包括账单、发票等工作。
采购人员：
负责采购快递公司所需的各种物品，包括纸张、包装材料等。
人力资源专员：
负责管理快递公司的人力资源，包括招聘、培训等工作。
装卸工：
负责在规定时间内完成货物的装卸搬运工作。
理货员：
负责对货区破损货物进行修复，降低货物破损率。
叉车工：
负责外场货物内部中转，听从组长安排，将货物及时安全地运送至指定货区。
货车司机：
安全高效接送货物，保障车辆行驶安全。
区域主管 、 采购主管、 区域经理、 大区经理：
负责各自区域的管理和运营工作，不同职位的薪资待遇也不同。
前台：
负责接待客户和提供初步的咨询和服务。
信息录入员：
负责录入快递信息，开单等工作。
代收货款管理员：
负责管理代收货款的收取和结算工作。
这些职位涵盖了快递公司的各个业务环节，员工可以根据自己的兴趣和能力选择合适的岗位。不同公司的岗位设置和职责可能会有所不同，具体情况可能会有所差异。
